一、矛盾定律:人人都明白一朝天子一朝臣,因此跟領導走得太近了不行,離得太遠也不行。跟得太近了怕站錯了隊,一旦大樹倒掉,大難就會臨頭,離得太遠了,好處永遠輪不到,壞事少不了。左也不是,右也不是,此乃揮之不去的煩惱。必利勁
二、尷尬定律:苦幹的不如巧幹的,幹的不如看的,看的不如搗蛋的。因而上去的不一定是能力強的,原地踏步的不一定是低能的。對此,你不服不行。 印度必利勁
三、變臉定律:見到上司唯唯諾諾,這是逼出來的;見到同級嘻嘻哈哈,這是裝出來的;見到群眾凶凶巴巴,這是情感的自然流露。學會隨機應變,看風使舵,是立身之本、生存之道。 必利勁效果
四、不公定律:能幹的總有幹不完的活,不能幹的總是沒有活幹。幹得多的人犯錯誤的幾率就大,到頭來往往吃力不討好。少幹或不幹的人,往往不犯或少犯錯誤,給領導的印象卻是個好同志。 必利勁膜衣錠
五、趨同定律:領導的愛好,往往會成為辦公室成員的共同愛好,即愛好著領導的愛好,幸福著領導的幸福,快樂著領導的快樂。 必利勁功效
六、關係定律:有本事沒關係的吃苦飯,沒本事有關系的跟著吃,有本事又有關系的不愁吃,沒本事又沒關係的看別人吃。有本事和沒本事的,都要拼命地找關係,有了關係的則不惜絞盡腦汁鞏固好關係。 必利勁副作用
七、競爭定律:能寫的往往不如跑腿的,能幹的往往不如能吹的,能說的往往不如會送的。踏實本分的不如擅長張揚的,遵守制度的不如聽話的,堅持原則的不如會變通的。 必利勁藥局
八、忌諱定律:在辦公室通常聽不到牢騷怪話,比如報紙上登出某地又揪出了一個貪官,你只能選擇腹誹。如口無遮攔地進行猛烈抨擊,有人會認為你是在含沙射影,指桑罵槐。要議論就議論美國的克林頓、伊拉克的薩達姆。所以經過辦公室的曆練後,人人都會把握住“說古不說今,說外不說中,說遠不說近”的原則。 必利勁評價
九、歸因定律:凡是職務上不去的,眾口一詞就是不會拉關係,朝中無人沒後臺,沒有人認為自己的能力素質不夠。但在領導面前卻從來不會說自己是懷才不遇。必利勁香港